Selbsterkenntnis ist die Fähigkeit, die eigenen Emotionen und Gefühle zu erkennen und zu verstehen, was sie antreibt und welche Auswirkungen sie auf andere haben.
Selbstmanagement ist die Fähigkeit, destruktive Gedanken und Emotionen zu kontrollieren oder umzulenken, Urteile zu blockieren und zu denken, bevor man handelt. Zu den Anzeichen für Selbstmanagement gehören der Umgang mit Mehrdeutigkeit, die Anpassung an Veränderungen, die Übernahme von Verantwortung für die eigene Arbeit und das eigene Verhalten sowie die Fähigkeit, vertrauenswürdig zu sein.
Soziale Kompetenz ist die Fähigkeit, Beziehungen zu pflegen und Netzwerke aufzubauen, mit der Fähigkeit, Gemeinsamkeiten zu finden und Beziehungen aufzubauen. Zu den Merkmalen sozialer Kompetenz gehören Effektivität bei der Leitung und Motivation von Veränderungen, Überzeugungskraft und nachgewiesene Kompetenz bei der Leitung und Bildung von Teams.
Soziales Bewusstsein ist die Fähigkeit, den emotionalen Zustand und die Perspektive einer anderen Person oder Gruppe von Menschen zu verstehen und sie entsprechend zu behandeln.
